第一百四十三章 隐形福利 (第5/6页)

一种荣耀。”

    建立功勋奖励制度，这件事情，盖文早就想干了。

    狗头人他们现在是典型的原始公社——同吃、同住，不保留任何私人财产，所有的产出，所有的一切，都是部落的。

    它们这么做完全是被危险的生活环境所迫——他们是小体型物种，只能通过抱团取暖，通过集体的力量，在这个充满恶意的世界中，生存下去。

    不仅是狗头人，那些稍微小一点的怪物部落，大差不差，都是这种模式，只是他们，没有狗头人这么彻底、这么没有保留——这是狗头人卵生，集体孵化造成的，让它们从小没有家庭观念，眼中只有部落和集体。

    但是这种模式，可以共患难，很难同富贵。

    困难时期，不拼尽一切，就大家一起饿肚子，甚至面临整个集体覆灭的危险。

    富裕时期，就有一些脑子比较灵活的，开始偷jianian耍滑，反正少干点，多干点，都有饭吃。

    到时候人越来越多，工作效率却越来越低。

    好在大部分狗头人的脑袋瓜，没有这么活泛，平均8、9点的智商，让他们不是很傻，却也算不上太聪明，多少有点一根筋，这样的家伙，最是吃苦耐劳，偷jianian耍滑本事那么多。

    但是放任不管，早晚会出问题。

    盖文可不想等到问题变大，再去解决问题，而是防患于未然，就不让这样的问题出现。

    一开始，盖文想从物质方面入手，比如逐步的提高狗头人的待遇，比如休假制度、更好的房屋制度。

    后来一想，这不是主动腐蚀这些狗头人的思想，让他们产生