穿梭致富从1985开始_第三百九十章 算我的 首页

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   第三百九十章 算我的 (第2/11页)

首先也没有那么多的人才,第二也没有能力降价。

    当然了,何贵这边的飞机配件生意红红火火的,麦道把需要人工比较多的配件交给何贵这边,然后简单一些的自己制造,这样可以节约很多成本的。

    就拿引擎的扇叶来说,这些扇叶有80%都是百安飞行器长制造的,批量制造的越多,那么扇叶之间的配重越精确。

    何贵从百安飞行器公司走了之后,老于就把各个部-门的负责人一个一个召集起来,把何贵写的方案给这些人,让这些人负责落实研究。

    何贵写的虽然是概论,但是已经是指明了方向,也就是说缩小在某个范围。

    这样可以大大降低研究的时间,比如某个项目有五个大的方向,现在不确定那个方向最后可以成功。

    何贵直接给出了那个方向,这样比别人少走几倍的弯路,并且还加入了一些数据论证之类的,也就是说只要按照何贵的去做,三五年绝对出大成果。

    何贵离开百安飞行器公司,回到京都这边,处理事情,为了现代过年腾出时间。

    何贵现在愁的是钱多,何贵也不打算再投资什么项目了,自己也不想做三星不是?

    各个大型项目陆续的竣工,钱来的更快了,其实钱来的最多的就是外汇。

    这还是科研经费按比例提出来的。

    磐石,龙谷两大企业,每年盈利就就太多了。

    另外还有昌盛物流,国外的昌盛超市。

    何贵寻摸着今年进行一次大的福利,特别是龙谷,磐石。

    磐石总公司,以及龙谷,因为没有上市,所以高管这边并未有什么股份,除开领头的几个,比如赫尔曼比如保罗。

    基层员工的福利分房也每年在进行,只要干满十五年就可以获
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